优秀的绵羊作文1000字

　　在现代社会，人们对“成功”的定义普遍有所偏离。通常什么样的人才被认为是成功的人呢？是那些可以利用自身优势，顺应社会体系，在组织中谋求上位，得到主动权，管理权的人。这样的精英着实优秀，甚至无可挑剔，他们做事犹如计算机一般，精确地计算出人生的每一步该怎样去走才能获得最大的利益，但这样的“聪明人”往往缺乏创造性，他们按照既定的奋斗路径一步步向上爬升，他们追求的往往是有有把握的成功，对于需要冒一定风险的、需要打破常规的创造性尝试却避之不及。称之为“计算机”、“优秀的绵羊”实不为过。然而，正如《离经叛道》一书中所说，能够改变世界的往往都是能够打破常规的人。

　　利己主义是实用主义，实利主义、虚无主义的综合体现，这样的思维方式和价值选择，无疑为社会进步造成了一定阻碍，失去了价值观和同情心的人与机器有何不同？这样的后果便是：我们拥有一批“少年老成”懂得权术的“聪明人”，却失去了敢于质疑常规，开创新理念的“冒险家”。这难道不是一种止步不前，甚至是倒退的趋向吗？

　　社会对人才的需求不是一味求“精”，更需要的是人才的创造性，是人才作为人的特性，即“人性”，而不是作为谋利的工具的“机械性”。“人性”中充满着丰富的个性，充满着个体差异，是可以导致世事变化的无限可能性。先有量才会有质，按照统一的计算机式的思维方式思考，不仅抹杀了个体差别的多样性，也是对未来无限可能性的扼杀。

　　做现代社会的“冒险家”需要的不止是勇气，也需要“一颗红心，两手准备”，稳中求新。多数文人都是在一个相对稳的环境下再探索前卫的文学创新，像《三体》的作者刘慈欣，主业是山西发电厂的工程师，在业余时间进行文学创作，在那个年代科幻小说的受众仍然是一小部分人群，所以《三体》的创作也是一种冒险，但在有保障的情况下冒险，取得成功的概率往往更大。如投资家塔勒布在《反脆弱》一书中提出的“杠铃策略”，一方面的极度保守和另一方面的极度冒险并存，才能创就一个成功的创新者，这也是精英的最佳定位，“稳”、“精”与“新”“活”并存。

　　为社会，历史的发展交上一份满意答卷，我们必须优秀，但不能做“绵羊”。